Một nhân viên bị công ty giảm lương sau đó sa thải để triển khai AI nơi làm việc đã khởi kiện và thắng kiện giòn giã.
Chính quyền thành phố Tokyo chính thức cho phép toàn bộ nhân viên làm việc tại tòa nhà Tocho, trụ sở của Ủy ban Nhân dân thành phố Tokyo, được mặc quần short và áo phông đến công sở. Đây là điều mà theo chính tờ SoraNews24, "một thế hệ trước sẽ cho là không thể tưởng tượng được" trong môi trường hành chính Nhật Bản.
Nghiên cứu cho thấy những người hấp dẫn có xu hướng được tin tưởng hơn, dễ dàng thăng tiến và kiếm được nhiều tiền hơn, với mức chênh lệch lương hàng năm lên đến hàng nghìn USD.
Năm nay công ty thông báo cắt giảm chi phí, không tổ chức team building. Cả phòng không ai nói gì, nhưng group chat thì nổ tung: “Trời ơi, như được tha mạng!”
Khi cần tính toán, hãy tính toán rõ ràng; lúc cần nói thẳng, hãy nói thẳng và khi cần từ chối, hãy từ chối dứt khoát.
Sếp vay tôi 105 triệu đồng và hứa sẽ trả lại sau một tuần. Đến khi sếp trả lại, tôi phát hiện thiếu 10 triệu đồng, không biết phải làm như thế nào.
Chỉ đến khi chứng kiến các hoàn cảnh của các nhân sự ở những nơi từng làm việc, tôi mới hiểu ra ngụ ý câu nói trên.
Ở chốn công sở nhiều năm khiến tôi thấm thía những sự thật khốc liệt về cuộc đời, hiểu tại sao có người đi làm nhiều năm vẫn dậm chân tại chỗ. Nhưng có một số người lại chỉ mất vài năm ngắn ngủi đã thăng tiến, đạt được thành công.
Tại Hàn Quốc, sự phân biệt quá nặng về tuổi tác đang ảnh hưởng đến năng suất lao động.
Họ chỉ nhận tôi vào nhóm khi bị chỉ định hoặc không còn lựa chọn nào khác. Đến khi làm việc chung, họ ở một phe và mình tôi một bến thuyền. Dù họ có kinh nghiệm hơn cũng không chia sẻ với tôi, chỉ đưa ra các đầu công việc mà tôi phải hoàn thành. Nếu làm không tốt thì sẽ bị mắng ngay lập tức...
Có một số người rõ ràng không cần bán mạng làm việc mà vẫn có thu nhập đáng mơ ước, vậy bí quyết của họ là gì?
Nếu bạn không biết những điều này sớm, bạn sẽ thấy "khó ở" nơi công sở.
Bạn cảm thấy bản thân đã rất nỗ lực, bạn cho rằng mọi nhiệm vụ đều đã được hoàn thành đầy đủ...nhưng cuối cùng, sếp vẫn không ấn tượng về bạn. Vậy đâu là lý do khiến bạn trở thành "điểm mù" trong mắt sếp hay hiểu đơn giản bạn đang bị phớt lờ.
Không phải kiểu người khéo léo trong giao tiếp hay 'nịnh sếp' bằng lời hoa mỹ, đây mới là kiểu nhân viên lý tưởng được sếp trọng dụng, công ty nào cũng muốn có.
Người phụ nữ đã bị gãy 3 chiếc xương sườn khi bị nam đồng nghiệp ôm mừng. Cô đã kiện đồng nghiệp ra tòa và được bồi thường 10.000 nhân dân tệ (khoảng 34,5 triệu đồng).
Góc nhìn đa chiều trong trường hợp nhân viên xin nghỉ việc.
Bạn có cảm thấy không ai đánh giá cao bạn tại chỗ làm không? Nếu đang bế tắc trong công việc của mình, hãy đọc bài viết này!
Ngày trước, trong những năm đầu thành lập, không ít startup ở Trung Quốc đã nhận nuôi mèo làm linh vật trong văn phòng để tạo không khí ấm áp cũng như thu hút vận may.
Lời nói của đồng nghiệp khiến nữ nhân viên vô cùng khó chịu và đã báo cáo sự việc lên văn phòng công ty.
Rất khó để bạn chấp nhận chuyện công sức của mình bị người khác “nẫng” mất và còn rất nhiều lần khác đồng nghiệp dùng thủ đoạn để cướp khách hàng. Vậy trong trường hợp đó bạn nên phản hồi như thế nào?