CEO TopCV: Càng khó khăn, startup càng nên ưu tiên thu hút nhân tài bằng đãi ngộ cao thay vì tập trung đào tạo nội bộ
Theo CEO Trần Trung Hiếu của TopCV, với những startup đang phải lo ‘cơm áo gạo tiền, càng trong thời điểm khó khăn như hiện tại thì càng nên ưu tiên thu hút nhân tài bằng đãi ngộ cao thay vì tập trung đào tạo trong nội bộ. Lý do: chúng ta cần hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh để tiếp tục sống sót hoặc đi kêu gọi vốn, không có thời gian để đợi ‘cây nhà’ trưởng thành.
Quyền lực chốn công sở chỉ gói gọn trong 2 bí mật
Để sếp luôn luôn lắng nghe ý kiến của bạn chưa bao giờ là dễ bởi những người "nghĩ mình giỏi" thường không thích làm theo ý người khác. Vì thế, bạn phải có bí quyết để góp ý với sếp một cách khéo lép và hợp lý.
2 bí mật người cao tay luôn thuộc lòng để tạo quyền lực chốn công sở, khiến sếp "yêu" bạn
Để sếp luôn luôn lắng nghe ý kiến của bạn chưa bao giờ là dễ bởi những người "nghĩ mình giỏi" thường không thích làm theo ý người khác. Vì thế, bạn phải có bí quyết để góp ý với sếp một cách khéo lép và hợp lý.
9 bước hiệu quả nhất các sếp giỏi thường làm để đào tạo nhân viên mới
Bạn cuối cùng đã tìm thấy một nhân sự hoàn hảo cho công việc. Nhưng trước khi bạn thở phào nhẹ nhõm và trở lại công việc như thường lệ, hãy tự hỏi: Bạn đã có kế hoạch sẵn sàng để chào đón và đào tạo họ chưa?
Navigos Search: 90% nhân sự trung, cao cấp người Việt bị stress khi làm ở các tập đoàn, công ty nước ngoài
Ngày 20/12, Navigos Search đã công bố báo cáo có tên “Nhân sự cấp trung người Việt nghĩ gì về công việc hiện tại?". Báo cáo được thực hiện trên một khảo sát hồi tháng 11/2016 với hơn 1.100 nhân sự cấp trung, cấp cao người Việt trong cơ sở dữ liệu. Nó phản ánh được một phần thực tế trong bức tranh toàn cảnh người Việt làm việc trong các tập đoàn, công ty nước ngoài đang hoạt động tại Việt Nam.
Đào tạo nội bộ doanh nghiệp theo phong cách 2.0
Để gia tăng lợi thế cạnh tranh trong môi trường kinh doanh đầy biến động, nhiều doanh nghiệp lựa chọn đầu tư cho đội ngũ nhân sự.
Dốt tiếng Anh, đừng mơ đến toàn cầu hóa!
Tiếng Anh sẽ mở ra rất nhiều cơ hội thành công cho doanh nghiệp. Doanh nghiệp sẽ không bao giờ có thể có được một đội ngũ nhân sự tốt tại nhiều quốc gia nếu họ không cùng nói chung một ngôn ngữ.