Phỏng vấn là cuộc song phương, là lúc người phỏng vấn tìm hiểu xem bạn có là ứng cử viên phù hợp cho công ty hay không, và bạn cũng xác định được đó có là môi trường làm việc phù hợp.
Điều đáng nói nằm ở chỗ, câu nói của Lưu Bị mặc dù đổi lại sự trung thành từ phía Quan Vũ và Trương Phi nhưng lại khiến cho hậu thế ngàn năm sau vẫn dấy lên sự tranh cãi.
Cảnh giới cao nhất của sự tu dưỡng mà mỗi người có thể đạt được chính là tấm lòng lương thiện được bồi đắp từ việc biết đặt bản thân mình vào vị trí của người khác, biết cảm thông cho người khác và yêu thương thêm thế giới này.
Nằm trong danh sách “25 cuốn sách về quản lý kinh doanh có sức ảnh hưởng nhất thế giới” do tạp chí Time bình chọn, "Mục tiêu" đã bán được 5 triệu bản trên toàn thế giới, trở thành cuốn sách "gối đầu giường" cho nhiều nhà quản lý, doanh nhân.
Những sự thật chẳng khác gì bí kíp sinh tồn, mà đó lại là những thông tin hết sức cần thiết.
Có 4 kiểu nhân viên: Sao sáng, chó hoang, bò vàng và thỏ trắng. Bạn thuộc loại nào, mức lương của bạn sẽ tương xứng như thế!
Não bộ của những người hay lo lắng giống như một người tài xế luôn chạy xe quá tốc độ. Sự "quá tốc độ" này của bộ não có thể khiến cuộc sống hàng ngày của họ như "địa ngục trần gian". Hơn nữa, những người hay lo lắng liên tục phải tự bảo vệ mình trước những "kẻ thù" họ tự nghĩ hoặc tưởng tượng ra.
Một tuyệt tác của thiết kế kiến trúc: vừa xanh, vừa đẹp lại vừa giúp cho những con phố Bangkok không còn úng ngập mùa mưa.