Làm sao để chia 10 quả lê cho 15 người một cách công bằng? Ứng viên phỏng vấn có câu trả lời thông minh
Khi đối mặt với những câu hỏi phỏng vấn vô nghĩa, ứng viên phải tìm ra nhu cầu của nhà tuyển dụng và đưa ra câu trả lời khả thi sau khi cân nhắc kỹ lưỡng.
Nhà tuyển dụng nữ hỏi: "Nếu khóa quần của tôi chưa kéo, bạn sẽ nhắc như thế nào?" - Người có EQ cực cao mới có thể giải đáp câu hỏi hóc búa này!
Câu hỏi này có vẻ hơi nhạy cảm khiến người nghe không khỏi xấu hổ, nhưng nếu biết suy nghĩ kỹ, chỉ cần một câu trả lời thông minh là đã có thể đánh tan bầu không khí ngượng ngùng.
Cách Elon Musk phát hiện ứng viên bịa CV để xin việc: Chỉ cần hỏi 1 câu đã biết ai là kẻ ‘chém gió’
Bạn sẽ khó lòng được tuyển nhờ bịa thông tin trong CV nếu người phỏng vấn là Elon Musk.
'Làm cách nào để phân biệt trứng sống và trứng chín?', ứng viên trả lời và được gọi đi làm ngay
Trong hành trình sự nghiệp săn việc của mọi người, cách duy nhất để đi là phỏng vấn. Khi bạn đang tìm việc
Làm thế nào để một con trâu 900kg vượt qua cây cầu 800kg? Câu trả lời thể hiện tầm cao cuộc đời bạn!
Câu hỏi có ý nghĩa hay không, phụ thuộc vào cách suy nghĩ của bạn chứ không phải người khác.
Khi được hỏi “Tại sao nghỉ việc ở công ty cũ?”: Người khôn ngoan không đề cập đến 4 vấn đề này
Phỏng vấn là một bước rất quan trọng đối với nhà tuyển dụng và ứng viên. Lý do nghỉ việc tại công ty cũ là câu hỏi được hỏi nhiều nhất trong quá trình phỏng vấn.
Đi xin việc gặp bạn trai cũ là người phỏng vấn tuyển dụng, cô gái nhận triệu view khi kể lại trải nghiệm “quả báo” éo le của mình
Nữ TikToker cho biết mình là người từng đối xử tệ và "đá" bạn trai cũ 6 năm trước.
Nhà tuyển dụng hỏi: ‘Cho bạn 7 tỷ, đổi lại bạn phải đi tù 2 năm, bạn có chịu không?’ - Cô gái trả lời ‘bá đạo’ khiến nhà tuyển dụng ‘bội phục’
Bằng giọng điệu đanh thép cùng với thái độ rành mạch, cô đã khiến ban tuyển dụng "đứng hình" trong vài giây. Sau đó đưa ra kết quả bất ngờ!
Hỏi ‘Đồng nghiệp mượn tiền chây ì không trả, bạn làm sao để đòi lại?’, cô gái nhanh trí trả lời, nhà tuyển dụng kí gấp hợp đồng lao động!
"Có câu: "Mượn gấp không mượn nghèo. Cho quân tử mượn chứ đừng cho kẻ tiểu nhân". Vì vậy, nếu cho họ mượn tiền, tôi sẽ xem xét hai khía cạnh: độ tin cậy của đồng nghiệp đó và liệu tiền đó có cần gấp không.
'Cho bạn một liều thuốc hối hận, bạn sẽ dùng thế nào?', chàng trai trả lời 5 từ và trúng tuyển
Nếu chỉ chăm chăm trả lời yêu cầu của nhà tuyển dụng mà không suy nghĩ vấn đề theo nhiều hướng, ứng viên rất dễ thất bại.
Nhà tuyển dụng hỏi ‘Một con chó có 4 cái chân, vậy 70 con thì sao?’ - Trả lời 280 chắc chắn bị loại!
Trong quá trình phỏng vấn, chúng ta có thể gặp một số câu hỏi kỳ lạ, và đương nhiên chúng ta không thể trả lời những câu hỏi kỳ lạ này một cách bình thường.
'Làm thế nào chia 4 chiếc bánh cho 5 người?' Ứng viên tiếp cận đơn giản nhất được nhận vào làm việc
Bằng câu trả lời khác biệt và khôn khéo, ứng viên này đã nhanh chóng “ghi điểm” với người phỏng vấn, loại 2 đối thủ và được tuyển dụng.
Giám đốc nhân sự bật mí: Đây là câu hỏi ‘ăn tiền’ nhất của ứng viên khi đi phỏng vấn, thể hiện được cả tham vọng lẫn tâm huyết!
Trong một cuộc phỏng vấn việc làm, những câu hỏi bạn hỏi cũng quan trọng như những câu trả lời bạn đưa ra. Chỉ cần 'điểm trúng huyệt', chắc chắn bạn quay vào ô may mắn!
Nhà tuyển dụng: '100 quả táo thì 99 quả có độc, làm sao phân biệt?', nữ ứng viên trả lời thành công
Bên cạnh kiến thức chuyên môn, nhà tuyển dụng hiện tại còn đưa cho ứng viên những câu hỏi rất 'không liên quan' để kiểm tra khả năng xử lý tình huống của họ.
Người phỏng vấn hỏi: Có 5 đèn, tắt 1 đèn còn mấy đèn? Ứng viên trẻ trả lời thông minh, ngay lập tức được nhận
Tuyển dụng nhân sự ngày nay không còn tập trung 100% là những màn đối thoại giữa ứng viên và doanh nghiệp về nhân thân, kinh nghiệm, bằng cấp,... nữa. Thay vào đó, nhiều công ty luôn đổi mới phương thức tuyển dụng sao cho trong quá trình phỏng vấn tìm ra được người hội tụ những yêu cầu cần thiết về tư duy logic, khả năng giải quyết vấn đề, sắp xếp công việc,...
"Chỉ với 50k tiền mặt trong ví, bạn làm sao để sống trong 15 ngày?": Câu trả lời khác biệt nhưng cực thực tế khiến người tuyển dụng bật cười
Trong nhiều trường hợp, cách tư duy đơn giản nhưng thực tế sẽ thuyết phục số đông.
Suốt 20 năm tuyển dụng nhân tài, đây là câu trả lời ấn tượng khiến vị CEO hài lòng nhất khi hỏi ứng viên "Hãy giới thiệu về bản thân bạn"
"Hãy giới thiệu một chút về bản thân bạn" thường là câu hỏi đầu tiên mà các nhà tuyển dụng đặt ra cho bạn trong mỗi cuộc phỏng vấn. Thoạt nghe, câu hỏi có vẻ đơn giản, nhưng để đưa ra câu trả lời hay và ấn tượng lại không hề dễ dàng.
Câu hỏi: “Làm thế nào để 18+18=8?”, ứng viên thông minh đã dễ dàng đưa ra giải pháp, đối thủ cũng phải tấm tắc khen bản lĩnh
Khi phỏng vấn tìm việc, ngoài năng lực chuyên môn, bạn cần rèn luyện thêm EQ và khả năng ứng biến trước các tình huống bất ngờ.
Tuyệt đối tránh 4 điều này khi trả lời phỏng vấn "tại sao nghỉ việc ở công ty cũ”: Lỡ miệng nói ra, 90% sẽ mất cơ hội trúng tuyển
Trong phỏng vấn tuyển dụng, câu trả lời của bạn về công ty cũ có ảnh hưởng rất nhiều tới cơ hội trúng tuyển công việc mới.
5 bí quyết của người từng được tỷ phú Jeff Bezos tuyển dụng ngay buổi phỏng vấn đầu tiên
Ann Hiatt được ông chủ Amazon, Jeff Bezos tuyển dụng ngay sau buổi phỏng vấn đầu tiên.