Thị trường tuyển dụng đang chứng kiến sự chênh lệch đáng kể giữa nguồn cung nhân lực quá mức và nguồn cầu lao động hạn chế, dẫn đến một thị trường việc làm vô cùng cạnh tranh.
Nhu cầu tuyển dụng của các ngành trong 4 tháng đầu năm 2023 giảm trung bình 18% so với thời điểm trước dịch.
Công ty đo kiểm viễn thông hàng đầu thế giới Umlaut đã công bố kết quả đo kiểm các mạng di động tại Việt Nam với việc Viettel đạt chứng nhận “Best in Test”
Tổng doanh thu công nghiệp CNTT, điện tử, viễn thông 6 tháng đầu năm của Việt Nam ước đạt gần 50 tỷ USD tăng trưởng 2,2% so với cùng kỳ; trong đó doanh thu từ khối FDI đạt 47 tỷ USD chiếm 95% tổng doanh thu.
Đỗ Bá Đức là cái tên quen thuộc được cộng đồng người Việt tại Nhật biết đến là chuyên gia CNTT 12 năm kinh nghiệm tại các công ty công nghệ hàng đầu Nhật Bản, đồng thời là người có quá trình dài hoạt động tình nguyện cống hiến cho cộng đồng.
Phó Hiệu trưởng Đại học FPT Nguyễn Xuân Phong nhận định, các kỹ sư CNTT có chuyên môn sâu về AI, An toàn thông tin, dữ liệu lớn, IoT cùng với khả năng ngoại ngữ tốt đặc biệt tiếng Nhật, đang là những nguồn lực “hot” nhất trên thị trường.
Bình luận về mức lương 6.000 USD/tháng (tương đương 138 triệu đồng/tháng) mà một công ty trí tuệ nhân tạo trả cho 12 sinh viên Bách khoa Hà Nội, chuyên gia TopDev cho rằng, kỹ sư CNTT biết tiếng Nhật, lại có chuyên môn AI thì lương 6.000 USD là phổ biến, thậm chí không có để tuyển.
ictnews Ông Nguyễn Trung Chính, Chủ tịch CMC cho rằng, cách làm chính sách mà Bộ TT&TT sẽ đưa ra theo kiểu sandbox là chính sách đúng theo tư tưởng doanh nghiệp được làm những gì pháp luật không cấm chứ không thể cứ áp vấn đề cấp phép xin phép làm mất cơ hội kinh doanh.
Nhân lực là thách thức lớn nhất khi triển khai ứng dụng CNTT trong cơ quan nhà nước, những cán bộ làm tốt thì chỉ dưới 5 năm khi họ đã vững về chuyên môn, có “đủ lông đủ cánh” là... bay đi tìm bến đỗ tốt hơn.
Sự thay đổi nhanh chóng của các ngành kinh tế trước cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 đang tạo sức ép lên sự thay đổi của thị trường lao động và đòi hỏi chuyển hướng đào tạo nguồn nhân lực để theo kịp các trào lưu công nghệ mới.
Theo dự báo của Vietnamworks, trong năm 2017 và 2018 có gần 80.000 nhân lực CNTT sẽ ra trường nhưng so với nhu cầu tính đến cuối năm 2018, Việt Nam sẽ thiếu khoảng 70.000 nhân lực ngành này.
Trong Cách mạng công nghiệp 4.0, nhu cầu thị trường về nhân lực CNTT sẽ tiếp tục nâng cao, không chỉ về số lượng mà còn về chất lượng nhân sự.
Tuyển dụng hơn 400 nhân viên cho SpaceX, CEO Elon Musk đã dựa vào tiêu chí gì?
Theo nguồn tin từ Công ty Cổ phần Thế Giới Di Động, dự kiến doanh nghiệp này sẽ thành lập công ty CNTT ngay trong quý II/2017 nhằm cung cấp dịch vụ, giải pháp CNTT cho các chuỗi bán lẻ.
Tự làm trình duyệt năm 15 tuổi, nghiên cứu về lập trình từ lớp 5, tiếp xúc với máy tính từ khi còn rất nhỏ, Nguyễn Anh Khoa chính là minh chứng sống cho khẩu hiệu: "Theo đuổi đam mê không bao giờ là quá sớm".
Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ, Người phát ngôn của Chính phủ Mai Tiến Dũng cho rằng muốn đánh giá cán bộ làm tốt hay không tốt, chậm trễ hay nhiêu khê thì chỉ có ứng dụng CNTT mới giám sát được.
Đơn vị 8200 thuộc Lực lượng Phòng vệ Israel là một đơn vị quân đội có tiếng trên thế giới.
Nếu Tổng thống vừa được bầu, Donald Trump, muốn cấm những nhân tài nước ngoài đến Mỹ, Trung Quốc sẽ mở rộng vòng tay đón họ.
Là một người trẻ, được học và đào tạo về CNTT tại nước ngoài, doanh nhân Nguyễn Nam Huy – Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần NAHI (NAHI), luôn khao khát được phụng sự cộng đồng dựa trên sự phát triển như vũ bão của ngành CNTT.
“Nhân tài ngành Công nghệ thông tin là một trong những tài sản giá trị nhất trong bối cảnh kinh tế hiện nay ở Việt Nam. Trong 3 năm vừa qua, số liệu của chúng tôi cho thấy IT là ngành có nhu cầu tuyển dụng cao nhất ở Việt Nam", Ông Gaku Echizenya, Giám Đốc Điều Hành của VietnamWorks chia sẻ.