Câu hỏi sau của Zuckerberg đã truyền cảm hứng cho hàng nghìn nhân viên Facebook

Những thông điệp mà Mark Zuckerberg đưa ra vào những ngày đầu thành lập Facebook khiến nhà sáng lập mạng xã hội hàng đầu thế giới bị mô tả như một gã xuề xòa và thậm chí ngớ ngẩn.

Tuy nhiên, hình ảnh của nhà sáng lập Mark Zuckerberg của ngày hôm qua đó dường như trái ngược hoàn toàn với những gì chúng ta đang nhìn thấy hiện nay. Anh hiện là một doanh nhân đang nỗ lực tập trung hoàn toàn vào việc làm từ thiện mà động thái mới đây nhất là tuyên bố cho đi 45 tỷ USD với mục đích chữa bệnh và phát triển giáo dục cá nhân trên toàn thế giới.

Khi được hỏi về bước thay đổi ngoạn mục của Mark Zuckerberg, một vị giám đốc quảng cáo của Facebook là Carolyn Everson nói rằng Zuckerberg là một người “luôn luôn muốn cải thiện bản thân”.

Everson miêu tả Zuckerberg như một người “không bao giờ thích sự ổn định” và là người “không chịu thua kém bất kỳ ai trong công việc”.

Everson nói rằng được làm việc với Mark đã truyền cảm hứng cho cô và nhiều nhân viên khác của Facebook để hỏi chính bản thân mình 1 câu hỏi nhiều lần. Everson nói:

Trong mỗi ngày làm việc, khi nghĩ về những mục tiêu mà mình đang theo đuổi là gì và về công việc kinh doanh, tôi luôn nhìn vào gương và tự hỏi: “Liệu mình đã ước mơ đủ lớn hay chưa?" Nhất là khi chứng kiến những gì Zuckerberg đang làm.

Anh ấy đang mơ về một thế giới mà ở đó tất cả mọi người đều có thể đọc viết và kết nối với Internet. Anh ấy mơ về thế giới nơi mọi người đều có tiếng nói của riêng mình. Anh ấy cũng mơ về thế giới mà không còn bệnh tật trong vòng 10 – 15 năm tới.

Everson nhấn mạnh rằng sự ham hiểu biết và tham vọng của Zuckerberg đã khiến anh ấy trở thành một người đàn ông hết sức tuyệt vời, nhất là đối với những ai may mắn được làm việc cùng anh ấy.

“Zuckerberg đã khiến chúng tôi trở nên tốt hơn mỗi ngày. Dù không thể giúp được nhiều nhưng chúng tôi có thể tự hào nhìn vào gương và nói rằng: ‘Tôi đã cải thiện được rất nhiều thông qua việc làm việc cho Zuckerberg”.

Phương Linh