21.000 nhân viên Intel sắp mất việc, công ty ước tiết kiệm được 10 tỷ USD
Đây sẽ là đợt sa thải lớn nhất kể từ lần cắt giảm 15% nhân sự vào tháng 8/2024, nằm trong kế hoạch tiết kiệm chi phí 10 tỷ USD của Intel.
Intel vừa công bố kế hoạch cắt giảm hơn 20% lực lượng lao động toàn cầu, tương đương khoảng 21.000 nhân viên, nhằm tái cấu trúc tổ chức, giảm bớt tầng lớp quản lý cồng kềnh và tập trung xây dựng văn hóa kỹ thuật cốt lõi dưới thời tân CEO Lip Bu Tan.
Đây sẽ là đợt sa thải lớn nhất kể từ lần cắt giảm 15% nhân sự vào tháng 8/2024, nằm trong kế hoạch tiết kiệm chi phí 10 tỷ USD của Intel.
Tin đồn về đợt cắt giảm này đã khiến cổ phiếu Intel bật tăng trên 6% trong phiên giao dịch trước giờ mở cửa thị trường, phản ánh kỳ vọng thị trường về chiến lược tái cấu trúc mạnh mẽ của ban lãnh đạo mới.
Theo hồ sơ, công ty có trụ sở tại Santa Clara, California này có 108.900 nhân viên vào cuối năm 2024.
Việc sa thải đánh dấu một bước tiến lớn dưới thời CEO mới Lip-Bu Tan, người đã tiếp quản Intel vào tháng trước, để hồi sinh công ty Mỹ đang sa sút này sau nhiều năm gặp nhiều thách thức và sai lầm trong quản lý, khiến hãng mất ngôi vương vào tay đối thủ TSMC và Nvidia.
CEO Tan đã khởi động kế hoạch "phẳng hóa" cơ cấu quản lý, cắt giảm tầng lớp trung gian được cho là "phình to và chậm chạp", đồng thời tái định hướng mạnh mẽ về mảng trí thông minh nhân tạo (AI) và sản xuất chip.
Đồng thời, mục tiêu của kế hoạch cắt giảm nhân sự cũng là loại bỏ quan liêu, tăng tốc ra quyết định và đẩy mạnh văn hóa "kỹ sư làm chủ" (Engineering Driven Culture).
Mặt khác, đây là một bước tiếp nối trong nỗ lực cắt giảm 15% nhân sự hồi tháng 8/2024 để bù đắp chi phí sản xuất cao và biên lợi nhuận thu hẹp, đặc biệt là trong mảng máy tính cá nhân (PC) và trung tâm dữ liệu.
Dự kiến lần cắt giảm này sẽ ảnh hưởng đến nhiều cơ sở, gồm trụ sở chính tại Santa Clara (Mỹ) và nhà máy Lexilip ở Ireland (khoảng 4.900 nhân viên).
Hãng tin Reuters cho hay cạnh tranh ngày càng khốc liệt với TSMC trong sản xuất chip tiên tiến và NVIDIA trong mảng AI khiến Intel mất thị phần quan trọng. Đi kèm với đó là chi phí sản xuất cao tại các nhà máy nội bộ khiến biên lợi nhuận thu hẹp so với các đối thủ gia công thuần là TSMC.
Tiếp đó, cơ cấu tổ chức cồng kềnh với tầng lớp quản lý giữa bị đánh giá "phình to" của Intel đã kìm hãm tốc độ đổi mới và ra quyết định, khiến CEO Tan phải nhanh chóng tái cơ cấu lại tổ chức.
Báo cáo tài chính quý I/2025, dự kiến công bố ngày 24/4/2025, sẽ là phép thử để đánh giá hiệu quả bước đầu của chiến lược cắt giảm, tinh giản và tái cấu trúc.
Nếu thành công, Intel có thể tái khẳng định vị thế trong mảng AI và sản xuất chip tiên tiến, nhưng nếu ngược lại, tập đoàn bán dẫn của Mỹ này sẽ gặp rủi ro tiếp tục đánh mất thị phần vào tay đối thủ.
*Nguồn: Reuters
