Andrew Bosworth - giám đốc công nghệ, người đang khai phá sức mạnh của trí tuệ nhân tạo tại Meta - nhận một nhiệm vụ mới: chuyển đổi lực lượng lao động của công ty sang trí tuệ nhân tạo (AI).
Nhiều chuyên gia cảnh báo việc lạm dụng AI đang biến các công ty thành “bản sao” của đối thủ.
Bằng cách dùng nỗi sợ AI, doanh nghiệp có thể tối đa hóa lợi nhuận mà không gặp các rào cản về đạo đức.
Khảo sát của NBER cho thấy 69% doanh nghiệp dùng AI nhưng 90% không tăng năng suất, phải chăng các CEO đang quá "lý tưởng hóa" về việc dùng thuật toán thay lao động?
Các CEO từng tưởng vớ được "vàng" với AI nhưng hóa ra đây lại là "hố đen" đốt tiền, bởi thuật toán không có trực giác như con người.
Vì sao các CEO có thể sẽ hối hận khi dùng AI để thay thế phần lớn nhân lực?
Thuật toán soán ngôi, con người bỗng trở thành những "gạch đầu dòng" dư thừa trong bản kế hoạch của các CEO.
Việc ứng dụng AI vào tuyển dụng đang loại bỏ rất nhiều hồ sơ của giới trẻ một cách phi lý.
Estee Lauder dự kiến cắt giảm thêm tới 3.000 việc làm, dù cho dự báo lợi nhuận hàng năm liên tục tăng.
Tại sao AI càng mạnh, luật sư và kế toán càng giàu?
"Cha đẻ" ChatGPT Sam Altman đã phải lên tiếng khi 40% nhà tuyển dụng đang âm thầm lên kế hoạch "AI washing" để đuổi khéo nhân viên.
Hàng chục nghìn việc làm biến mất, nhưng phía sau những con số gây sốc là một cuộc tái cấu trúc sâu rộng, nơi AI vừa là nguyên nhân, vừa là chất xúc tác định hình lại toàn bộ thị trường lao động công nghệ.
Ngành công nghiệp AI cốt lõi của Trung Quốc đã vượt mốc 1.200 tỷ nhân dân tệ vào năm 2025 với hơn 6.200 doanh nghiệp hoạt động. Dự báo đến năm 2030, tỷ lệ thâm nhập của các thiết bị thông minh thế hệ mới sẽ vượt quá 90%.
Theo báo cáo tháng 4 của RationalFX, từ đầu năm 2026 đến nay, ngành công nghệ thế giới đã chứng kiến hơn 78.500 lượt cắt giảm.
AI đang khiến nhiều BigTech như Microsoft phải làm những điều chưa từng thấy.
Meta đang có những thay đổi lớn vì AI.
Liệu ngành kỹ xảo điện ảnh đang đứng trước nguy cơ sa thải hàng loạt sau thương vụ của Netflix?
"Nếu không biết dùng AI, bạn thậm chí còn không có cơ hội phỏng vấn", một cử nhân mới tốt nghiệp ngậm ngùi chia sẻ.
Đừng đợi AI sa thải bạn, hãy học cách dùng AI để thoát khỏi sếp của mình.
Trước sự tăng trưởng như vũ bão của AI, hàng loạt công ty mạnh tay cắt giảm nhân sự và coi đây như cơ hội kiếm lợi nhuận tài chính.