Muốn phán đoán một người có thể mang vác được trách nhiệm lớn, nên được việc lớn hay không, chỉ cần xem xét ở 5 phương diện.
Lưu Bị lúc đó chỉ một lòng muốn có được Gia Cát Lượng mà vô tình bỏ qua một nhân tài hiếm có.
Có 1 nguyên nhân đặc biệt khiến các sĩ tử Trung Hoa khao khát vị trí Thám hoa hơn cả việc đỗ đầu.
Không một ai phát hiện Lý Thầm giả ngốc suốt 36 năm, đến khi ông trở thành Hoàng đế thì mới vỡ lẽ nhưng đã quá muộn.
Chỉ 5 điểm, biết rõ lòng dạ, chân tướng một con người!
Một câu hỏi phỏng vấn đơn giản đã đưa tất cả thí sinh rẽ vào lối mòn, chỉ có một người dám suy nghĩ khác biệt mới là người thành công.
"Nếu như công ty bạn là một chiếc xe, hãy mời những người thích hợp lên xe và những người không thích hợp xuống xe", James C. Collins - nhà quản lý nói.