Thay vì tăng lương, CEO công nghệ tặng nhân viên món quà 78 triệu đồng để... ngủ: Kết quả khiến nhiều người bất ngờ
CEO startup phát hiện “cỗ máy tăng năng suất” bị bỏ quên suốt nhiều năm: Không phải cà phê, cũng chẳng phải AI.
CEO startup phát hiện “cỗ máy tăng năng suất” bị bỏ quên suốt nhiều năm: Không phải cà phê, cũng chẳng phải AI.
Hết thời ngủ 4 tiếng: Các ông trùm công nghệ Thung lũng Silicon đang “đua nhau” mua những thứ xa xỉ này.
Tập đoàn Công nghệ CMC vừa công bố quyết định bổ nhiệm ông Đặng Tùng Sơn giữ chức Tổng giám đốc Tập đoàn từ ngày 1/6/2026. Việc bổ nhiệm nằm trong kế hoạch kiện toàn đội ngũ lãnh đạo cấp cao, chuẩn bị cho chu kỳ tăng trưởng mới giai đoạn 2026–2030.
Doanh nghiệp cho biết thị trường vốn dài hạn còn thiếu trong khi chi phí đầu tư, chi phí tuân thủ pháp lý và lãi suất ở mức cao khiến bài toán phát triển nhà ở cho thuê khó khăn hơn.
Sự thật phũ phàng sau những bài viết dạy làm giàu của các nhà lãnh đạo bạn thần tượng trên LinkedIn
Các CEO từng tưởng vớ được "vàng" với AI nhưng hóa ra đây lại là "hố đen" đốt tiền, bởi thuật toán không có trực giác như con người.
Thuật toán soán ngôi, con người bỗng trở thành những "gạch đầu dòng" dư thừa trong bản kế hoạch của các CEO.
Quyết định thoái sạch 49% cổ phần của tập đoàn đa quốc gia CK Hutchison đánh dấu bước đi mới nhất trong chuỗi bán tháo tài sản của đế chế Hong Kong này, đồng thời đưa Vodafone trở thành chủ nhân duy nhất của nhà mạng lớn nhất xứ sở sương mù.
Di sản Tim Cook tại Apple không nằm ở những con số tỷ USD, mà ở hai bài học quản trị "xương máu" ông vừa truyền lại cho người kế nhiệm.
Apple đang sở hữu khối tài sản đủ để mua cả thế giới, nhưng họ lại không thể mua nổi một vị thế dẫn đầu trong cuộc cách mạng công nghệ lớn nhất lịch sử.
Đây là CEO "đáng sợ nhất" thế giới, đang điều hành "công ty đáng sợ" nhất hành tinh.
Trong bối cảnh thị trường biến động nhanh, vai trò của CEO đang thay đổi. Thay vì là người đưa ra mọi quyết định, lãnh đạo ngày nay cần xây dựng năng lực cho tổ chức - từ văn hóa, hệ thống đến con người để doanh nghiệp có thể tự vận hành và tiếp tục phát triển ngay cả khi founder không còn trực tiếp điều hành.
Ông Nguyễn Duy Chính, Tổng Giám đốc Tân Á Đại Thành vừa trình bày chương trình hành động khi ứng cử đại biểu HĐND TP Hà Nội nhiệm kỳ 2026–2031.
Sáng đi học tối về làm CEO là câu chuyện của những nhà khởi nghiệp chỉ 14-15 tuổi dù không có nhân viên.
Các CEO đang trở thành hàng dùng một lần rồi bỏ.
Liệu quy trình tuyển chọn được quảng cáo là "nghiêm ngặt nhất lịch sử" có giúp Disney tránh được vết xe đổ của Bob Chapek?
Vì sao CEO Ryanair thà bị Elon Musk chửi còn hơn chi thêm 1 USD cho hành khách?
Từ việc buộc phải chuyển mô hình B2C sang B2B chỉ trong vài tháng đến quyết định tái cấu trúc doanh nghiệp và xây kế hoạch 5 năm, Founder & CEO Nguyễn Công Việt cho biết mục tiêu lớn nhất là tạo ra giá trị thực, bền vững và có ảnh hưởng tích cực đến cộng đồng công nhân toàn quốc.
SotaAgents, NoteX, Basao, Sotabox, SotaMed - PACs AI, SotaVision, hay RaidenX không chỉ là sản phẩm thương mại mà còn là tuyên ngôn rằng công nghệ Việt Nam hoàn toàn có thể tự tạo ra những nền tảng quốc tế.
Đế chế Lululemon đang vấp phải “Hội chứng hậu sáng lập” thường thấy trong kinh doanh.