Làm thế nào để thổi hồn vào các mẫu CV đã nhàm chán?
Nếu bạn liên tục không nhận được kết quả như ý khi gửi sơ yếu lý lịch của mình đi thì có lẽ đã đến lúc bạn cần đại tu lại CV của mình. Vậy làm cách nào để bạn có thể thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng khi thị trường việc làm luôn thay đổi như hiện nay?
Khi đi xin việc, điều cuối cùng bạn mong muốn là bị lọt thỏm trong biển hồ sơ giống hệt nhau. Do tình hình đại dịch hiện nay đang tiếp tục ảnh hưởng đến triển vọng việc làm, CV nổi bật so với các đối thủ cạnh tranh trở nên quan trọng hơn bao giờ hết.
Trên thực tế, nhiều sơ yếu lý lịch hay nhưng lại không đặc sắc. Do nhiều ứng viên nghe theo cùng một lời khuyên, thật khó để cá tính có thể trở nên nổi bật. Đồng thời, điều cần thiết là phải điều chỉnh CV của bạn phù hợp với từng nhà tuyển dụng, đồng nghĩa với việc bản phải hi sinh một số thành tựu mà bạn tự hào để tập trung vào những thành tích phù hợp nhất với vị trí bạn đang ứng tuyển.
Vậy làm thế nào để bạn có thể đạt được sự cân bằng này? Hãy cân nhắc các bước sau để làm nổi bật CV của bạn.
Tìm hiểu yếu tố thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng
Các nhà tuyển dụng rất thích khi bạn sử dụng ngôn ngữ của họ, vì vậy, bạn nên tìm hiểu điều khiến họ hứng thú để có thể giao tiếp hiệu quả hơn. Sai lầm lớn nhất của hầu hết ứng viên khi viết CV là họ cho rằng họ đã biết điều gì sẽ gây tượng với nhà tuyển dụng. Hãy tránh đặt mình với vị trí bất lợi khi cho rằng mình biết hết mọi thứ.
Đọc thật kỹ yêu cầu công việc bạn định ứng tuyển trước khi gửi đi CV. Xác định các từ thông dụng cụ thể, các từ thường được dùng để mô tả hoặc yêu cầu trong ngành nghề đó. Từ đó, tập hợp các kỹ năng, trình độ và kinh nghiệm cụ thể mà nhà tuyển dụng yêu cầu và sắp xếp chúng theo thời gian.
Hãy đảm bảo rằng bạn bao gồm những yếu tố này trong CV, nhưng đừng liệt kê quá nhiều, vì điều này có thể làm nó mất đi tính nổi bật của hồ sơ. Thêm vào đó, bạn cũng nên nghiên cứu tổng thể về những gì đang diễn ra trong ngành nghề mong muốn bằng cách đọc tin tức, xu thế và các dự án hiện tại.
Bằng cách này, bạn sẽ được đánh giá là một ứng viên chỉn chu, tự tin và thú vị - một ứng viên tiềm năng đối với nhà tuyển dụng, những người đã chán ngấy những CV rập khuôn.
Bạn cũng nên khám phá các trang web, blog và mạng xã hội của từng công ty để hiểu rõ hơn về họ. Nhờ đó, bạn có thể biết các nhân vật quan trọng trong công ty và đánh giá văn hóa làm việc và quy tắc ăn mặc của công ty. Trang bị cho mình càng nhiều thông tin càng tốt là rất quan trọng, không chỉ đối với quá trình viết CV mà còn đối với vòng phỏng vấn sau khi bạn đã vượt qua vòng sơ tuyển.
Thay đổi phong cách của bạn
Trước đây, một CV điển hình tuy nhàm chán nhưng vẫn được xem xét. Chúng ta đều biết tới định dạng CV trên 1 trang, các mục được đánh đầu dòng đồng thời liệt kê các công việc bạn đã từng làm.
Ngày nay, các CV bắt mắt hơn đã được chấp nhận nhiều hơn miễn là bạn vẫn đặt nội dung lên hàng đầu. Hãy xem xét kỹ lưỡng sự nổi bật của CV và tự đặt câu hỏi liệu nhà tuyển dụng có để ý đến nó trong một biển hồ sơ khác không?
Đối với nhiều nhà tuyển dụng, sự sáng tạo là điều thiết yếu và làm cho hình thức CV nổi bật là một cách để chứng minh khả năng tư duy vượt giới hạn của bạn. Ngày nay, bạn có thể sử dụng một chút màu sắc để làm nổi bật những kinh nghiệm và phẩm chất quan trọng nhất đồng thời thể hiện cá tính của mình.
Điều khiến các nhà tuyển dụng cảm thấy khó chịu là những CV lộn xộn. Để tránh điều này, hãy sắp xếp CV của bạn một cách hợp lý và dễ theo dõi: chia nội dung thành các phần rõ ràng, tránh các phông chữ hoa mỹ và chia nhỏ các đoạn văn bản nhiều chữ.
Tất cả các chi tiết này đều gây mất tập trung và có thể làm chậm nhà tuyển dụng khiến họ không thể đọc chi tiết CV của bạn.
Tạo ra một hồ sơ đáng nhớ
Thông qua CV, bạn chỉ có 30s để quảng cáo bản thân và thuyết phục nhà tuyển dụng rằng bạn là ứng viên phù hợp cho công ty. Việc cần tranh nhất là những dòng sáo rỗng vô nghĩa. Những cụm từ mơ hồ như “kỹ năng làm việc nhóm tốt”, “sẵn sàng hoàn thành công việc vượt trên cả mong đợi”, hay “khả năng giao tiếp tốt” thường được nhắc đến và dễ đoán. Do đó, hãy tập trung vào các kỹ năng cứng của bạn thay vì sử dụng những cụm từ sáo rỗng như vậy.
Cuối cùng, hãy đảm bảo rằng hồ sơ của bạn không tập trung vào các công việc trước đây quá nhiều vì bạn có thể bị hiểu nhầm là còn mắc kẹt trong quá khứ. Hãy sử dụng CV của bạn để giới thiệu về những kỹ năng mà bạn muốn sử dụng trong tương lai để các nhà tuyển dụng biết rằng bạn đã sẵn sàng tiếp nhận một thử thách mới.
Bao gồm một số bằng chứng và số liệu
Mọi ứng viên đều liệt kê những thành tích của họ vào lý lịch, nhưng khi nhiều người viết những điều giống nhau, làm thế nào để các nhà tuyển dụng biết mình đang đưa ra những lựa chọn đúng đắn? Và làm thế nào để bạn có thể chứng minh khả năng của mình?
Bí quyết nằm ở việc chứng minh được tác động của bạn: bạn có thể làm điều này bằng cách sử dụng các con số và thông kê để định lượng kết quả công việc trước đây.
Ví dụ, thay vì nói “Tôi đã làm việc với các dự án tiết kiệm chi phí”, bạn có thể viết rằng “Tôi đã giảm 25% ngân sách trong vòng 6 tháng”. Các bằng chứng thực tế khiến thông tin trở nên đáng tin hơn đồng thời tạo sự độc đáo cho CV của bạn.
Điều này có nhiều tác động tuyệt vời bao gồm minh họa rõ ràng kết quả làm việc một cách dễ hiểu và chứng minh rằng bạn là người đáng tin cậy, khiến các nhà tuyển dụng dễ đánh giá cao hồ sơ của bạn hơn.
Chỉnh sửa CV là một công việc tốn thời gian, nhưng nó sẽ đem lại trái ngọt nếu bạn tiếp cận nó một cách trực quan. Đại dịch khiến thị trường việc làm trở nên khó khăn hơn, nhưng bạn có thể sử dụng thời gian này để đầu tư cho CV của mình, tạo ra một hồ sơ hấp dẫn về thành tích để giúp bạn nắm bắt được cơ hội lớn tiếp theo.
