Unilever chia tách mảng bán kem, khởi động chiến lược tìm nguồn tăng trưởng mới
Thời buổi khó khăn khiến ngành bán kem dù đóng góp 13% tổng doanh số cho Unilever năm 2023, với những cái tên đình đám như Wall’s, Cornetto... nhưng vẫn phải ra đi để cắt giảm chi phí.
Mark Zuckerberg ‘lấp liếm’ sai lầm bằng cổ tức vì kinh doanh vũ trụ ảo lỗ nặng, mạnh miệng tuyên bố sẽ không bao giờ tuyển dụng ồ ạt nữa
Mảng thực tế ảo do Mark Zuckerberg lỗ nặng, nhưng Meta vẫn lãi lớn nhờ sa thải hàng loạt lao động nhằm tiết kiệm chi phí, khiến ông chủ tự tin hơn bao giờ hết.
Nhật Bản mãi ‘đỉnh’: Không muốn sa thải hàng loạt như Google, Facebook, tập đoàn Hitachi và Sony cho nhân viên kiêm nhiệm lẫn nhau để đảm bảo thu nhập
Xu thế cho nhân viên kiêm nhiệm nhiều việc với các doanh nghiệp hợp tác đang lan rộng ở Nhật Bản trước bối cảnh sa thải hàng loạt ở Phương Tây, qua đó phá vỡ truyền thống đào tạo nhân lực nội bộ hàng chục năm qua.
20 năm tại vị, Mark Zuckerberg không đóng góp được gì nhiều cho Meta: Thành tích duy nhất là sa thải lao động hàng loạt, AI chậm chân, đốt cả chục tỷ USD cho vũ trụ ảo
Tờ BI nhận định trong khi Jeff Bezos của Amazon hay Larry Page của Google đều hiểu rằng muốn có tăng trưởng mới thì cần nhường chỗ cho lớp kế cận, nhưng Mark Zuckerberg thì vẫn níu giữ quyền lực và những gì CEO này đóng góp cho Facebook chỉ là sa thải lao động.
Sa thải càng nhiều, cổ phiếu càng tăng: Thành công của Mark Zuckerberg khiến hơn 23.000 lao động mất việc đầu năm 2024 dù chứng khoán công nghệ lên cao nhất 2 năm
Việc Meta hay Salesforce tăng trưởng tốt sau khi sa thải hàng loạt đang trở thành bài học khiến ngày càng nhiều doanh nghiệp ở khắp mọi ngành noi theo trong năm 2024.
Đắng cay chuyện sa thải tại Google: 'Hãy sống cuộc đời của mình, đừng sống chỉ vì công việc'
Các doanh nghiệp luôn coi nhân lực là tài sản quý giá nhất của công ty, nhưng lúc khó khăn thì chính nhân viên lại là đối tượng đầu tiên bị cắt giảm để tiết kiệm chi phí.
Buồn của nhân viên Google: 1 năm đứng ngồi không yên vì sợ mất việc, 17 năm cống hiến đổi lại chiếc email sa thải tự động
Google trước đây thực sự là một nơi kỳ diệu, nhưng thực tế bây giờ đã khác.
Lời nguyền tuổi 35: Thế hệ lao động dễ bị sa thải và khó xin việc nhất năm 2024, làm sếp không tới, xuống nhân viên cũng chẳng xong
"Chúng tôi chỉ tuyển người sinh sau năm 1990 và không có vị trí nào cho bạn tại thời điểm này".
Báo Singapore tiết lộ sốc về Lazada: Cấm những nhân viên vừa bị sa thải làm việc cho Shopee, Grab, TikTok, ràng buộc bằng ‘tờ giấy hẹn’ mất giá
Tờ Channel News Asia (CNA) cho hay các nhân viên trong diện sa thải của Lazada hiện đang khá bức xúc do không được chuyển sang làm cho Shopee, Grab, Tiktok... vì dính ràng buộc điều khoản không thể làm việc cho đối thủ trong hợp đồng lao động.
Sa thải thầm lặng: Chiêu trò đáng sợ Amazon đang sử dụng để ép lao động nghỉ việc đầu năm mới nhằm tránh mang tiếng và không mất tiền bồi thường
Doanh nghiệp thường phá sản vì hết tiền chứ hiếm khi vì thiếu văn hóa lao động. Bởi vậy Amazon thà gây mất niềm tin nội bộ còn hơn phải tốn tiền bồi thường cho nhân viên.
Báo Singapore: Lazada gặp biến lớn, sắp sa thải Giám đốc marketing 6 nước
Phía Công đoàn quốc gia Singapore (NTUC) gọi hành vi của Lazada là "không thể chấp nhận được" khi sa thải lao động ngay sát dịp Tết Nguyên Đán.
Làn sóng sa thải vì AI lan rộng: Duolingo cắt giảm 10% lao động, Unity Software đuổi 25% nhân viên, Xerox cho thôi việc 3.450 người
Hàng loạt công ty công nghệ mở đầu năm 2024 bằng việc sa thải lao động.
Bão sa thải đáng sợ trong năm 2024 bắt đầu: Google sắp loại bỏ 30.000 người vì AI lên kế hoạch quảng cáo quá tốt
Ngoài Google, hàng loạt tập đoàn công nghệ lẫn ngoài ngành đều được cho là sẽ tái cơ cấu, sa thải hàng loạt nhân viên để cắt giảm chi phí trong năm 2024.
258.803 người: Số nhân viên công nghệ từng là 'con cưng' bị sa thải trong 1 năm, tạo nên cơn ác mộng cho các sinh viên mới ra trường
Lao động ngành công nghệ vốn từng là “cục cưng” của các tập đoàn thì nay đang phải đối mặt với cơn ác mộng sa thải, nhất là những sinh viên mới tốt nghiệp ra trường.
Không phải bất động sản, một ngành có nguy cơ "chảy máu" nhân lực: Hơn 50% lao động muốn đổi nghề
Đây là ngành duy nhất có tỷ lệ lao động muốn chuyển đổi công việc sang nhóm ngành khác chiếm quá nửa.
Toàn cảnh vụ OpenAI sa thải chóng vánh CEO Sam Altman
Công ty công nghệ đình đám nhất gần đây - OpenAI, đơn vị phát triển các ứng dụng của ChatGPT - đang trải qua cơn sóng gió nội bộ.
Sếp đèn Led Phú Thành: Lúc làm ăn phát đạt mình ông giám đốc hưởng, khi làm ăn khó lại đẩy mọi người ra đường, không được!
Đây là một chia sẻ cách đây gần 7 năm của ông Hồ Hoàng Hải - Giám đốc công ty cổ phần Phú Thành, đơn vị có tiếng với những sản phẩm tiên phong trên thị trường như mái hiên di động, ảnh kỹ thuật số, đèn Led. Xin mượn câu chuyện cũ để nói về một cách tiếp cận vấn đề đang "nóng" hiện nay: CẮT hay GIỮ người lao động!
Tập đoàn Đất Xanh sa thải gần 1.400 nhân viên
6 tháng đầu năm, Tập đoàn Đất Xanh đã cho nghỉ việc với gần 1.400 người. Tại thời điểm ngày 30/6, số lượng nhân sự của Đất Xanh ghi nhận là 2.390 người. Đây là số nhân sự thấp nhất trong nhiều năm trở lại đây tại doanh nghiệp này.
Lý do Grab bất ngờ sa thải hơn 1.000 nhân viên
Chỉ hơn nửa năm trước, lãnh đạo Grab từng khẳng định công ty không nằm trong xu hướng sa thải nhân sự như các công ty công nghệ khác nhưng lại đang chuẩn bị sa thải hơn 1.000 nhân viên tại nhiều bộ phận khác nhau như kỹ thuật, tiếp thị và nhân sự.
300 triệu người sẽ mất việc vì ChatGPT, có công ty sẵn sàng đuổi gần 8.000 nhân lực ngay trong ngày
“Chẳng có gì phải úp mở gì ở đây cả. Chúng tôi đang siết chặt việc tuyển dụng”, CEO Arvind Krishna của IBM tuyên bố thẳng.